法律问答

你好想问一下，7个月的员工辞退赔偿也是一个月的工资吗？

无故辞退

2023-06-22 09:06:17

被辞退的那个月，只要上了班，就要按实际的上班天数发工资。这部分不属于赔偿部分，而是上班时的应得工资。
公司开除员工，应该按照劳动合同法规定支付经济补偿，而且按照员工工作年限来支付经济补偿，不是一个月工资。
按劳动合同法第四十六条列明条款解除的按第四十七条给经济补偿
其他条款没补偿
用人单位不按条款违法解除劳动合同，劳动者可要求继续履行或双倍赔偿
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劳动合同纠纷 965

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