法律问答

我想问一下拖欠农民工工资没有条件要钱吗?

讨薪
2023-06-23 07:06:13
律师解答共有3条
  • 农民工工资拖欠可以申请劳动仲裁,对仲裁不服的可以向法院起诉;拖欠农民工工资数额较大的可以报警,控告老板拒不支付劳动报酬罪,要求依法追究其刑事责任。法律依据:《劳动合同法》第三十条
    用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
    用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
    《劳动法》第五十条
    工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
    不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
  • 拖欠农民工工资案件范围:有财产给付内容的涉及农民工的劳动争议案件;及农民工工资、劳动报酬的建设工程合同纠纷案件;以农民工为一方当事人的拖欠工资或劳动报酬案件;涉及农民工工资、劳动报酬及工伤认定的非诉行政执行案件;其他。
    法律依据:
    中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条
    中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
    (一)因确认劳动关系发生的争议;
    (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
    (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
    (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
    (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
    (六)法律、法规规定的其他劳动争议。
  • 拖欠农民工的工资规定:国家会全面落实企业对招用农民工的工资支付责任,督促各类企业严格依法将工资按月足额支付给农民工本人;以及严格规范劳动用工管理,并依法推行银行代发工资制度,由各类企业委托银行代发农民工工资等。
    法律依据:
    《国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》第二条
    (三)明确工资支付各方主体责任。
    全面落实企业对招用农民工的工资支付责任,督促各类企业严格依法将工资按月足额支付给农民工本人,严禁将工资发放给不具备用工主体资格的组织和个人。
    (四)严格规范劳动用工管理。
    督促各类企业依法与招用的农民工签订劳动合同并严格履行,建立职工名册并办理劳动用工备案。
    (五)推行银行代发工资制度。推动各类企业委托银行代发农民工工资。
    工程建设领域,鼓励实行分包企业农民工工资委托施工总承包企业直接代发的办法。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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