法律问答
你好,流产有产假吗?单位问了说没有,2017年3月9日流产的,单位生育险交的
妇幼权益
2019-05-26 20:12:39
律师解答共有2条
根据劳动部《关于女职工生育待遇若干问题的通知》(劳险字〔1988〕2号)规定,女职工怀孕不满4个月流产时,给予15-30天产假;怀孕满4个月以上流产时给予42天产假。女职工怀孕未满4个月流产(含人工流产)的,享受不少于2周的产假;怀孕满4个月流产(含人工流产)的,享受不少于6周的产假。
产假期间工资照发。
人流后有获得假期的权利,但不带薪休假。
女职工未婚先育,流产可以享受产假,但不能享受产假待遇。产假和产假待遇是不同的概念。
产假是法定的,但产假待遇是生育保险待遇中的一部分。
它是以建立合法婚姻关系,符合婚姻法和
计划生育
政策为前提的。女职工未婚的,不能按照
劳动保险
条例的规定享受生育待遇,包括检查费、接生费、手术费、住院费和药费,产假期间的生育津贴(产假工资)。
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