法律问答

你好,周末不放假上课是违法的

劳动合同纠纷
2023-06-25 21:56:07
律师解答共有3条
  • 不算违法,但违规。学生不是劳动者,不受《劳动合同法》调整,教师可以算加班工资,学校不支付,可以向劳动局投诉。全体公民放假的假日,如果适逢星期
    六、星期日,应当在工作日补假。部分公民放假的假日,如果适逢星期
    六、星期日,则不补假。学生也属于中华人民共和国公民,所以学校不放假可以向当地教育主管机构投诉。法律依据:《全国年节及纪念日放假办法》 第六条 全体公民放假的假日,如果适逢星期
    六、星期日,应当在工作日补假。部分公民放假的假日,如果适逢星期
    六、星期日,则不补假。
  • 学校正常周末不放假不算违法,但违规。因为
    学生不是劳动者,不受法律依据:《劳动合同法》调整,教师可以算加班工资,学校不支付,可以向劳动局投诉。
    全体公民放假的假日,如果适逢星期
    六、星期日,应当在工作日补假。部分公民放假的假日,如果适逢星期
    六、星期日,则不补假。其中学生也属于中华人民共和国公民,所以学校不放假可以向当地教育主管机构投诉。
    全体公民放假的节日:
    1、元旦,放假1天(每年1月1日)。
    2、春节,放假3天(正月初
    一、初
    二、初三)。
    3、清明节,放假1天(农历清明当日)。
    4、劳动节,放假1天(5月1日)。
    5、端午节,放假1天(农历端午当日)。
    6、中秋节,放假1天(农历中秋当日)。
    7、国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日)。
  • 法律分析:不算违法,但违规。学生不是劳动者,不受《中华人民共和国民法典》调整,教师可以算加班工资,学校不支付,可以向劳动局投诉。全体公民放假的假日,如果适逢星期
    六、星期日,应当在工作日补假。部分公民放假的假日,如果适逢星期
    六、星期日,则不补假。学生也属于中华人民共和国公民,所以学校不放假可以向当地教育主管机构投诉。法律依据:《全国年节及纪念日放假办法》 第六条全体公民放假的假日,如果适逢星期
    六、星期日,应当在工作日补假。部分公民放假的假日,如果适逢星期
    六、星期日,则不补假。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。