法律问答

你好我想咨询一下，我在某公司上班，4月22日到现在没有签订劳动合同，先在离职，可以直接走吗

2023-06-27 09:42:14

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
由于用人单位没有按时发放工资，你可以辞职，无须提前30天通知用人单位，而且你还可以要求因没有签订书面劳动合同支付双倍工资，你可以直接向劳动仲裁院申请仲裁，如你不想仲裁，我认为你最好给用人单位写一个辞职信，写明辞职的理由
您好，OA系统的离职流程是您自己发起的吗
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