在保险公司上班，现在自己买的保险不合适想退保，结果公司以是在职人员要求退还底薪和当时的佣金，不然保险不给退，这种行为我该怎么处理

用人单位违背劳动法律的规定，不缴纳或不按规定缴纳都是违法行为，均需要承担相应的法律责任：

1、劳动者有权解除劳动合同，用人单位应支付经济补偿金。

依据《劳动合同法》第三十八条的规定：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：

(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(二)未及时足额支付劳动报酬的;

(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;

(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;

(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

退保的都必须符合下述条件： 　　
1、车辆的单必须在有效期内; 　　
2、在保险单有效期内，该车辆没有向或过可退保，从保险公司得到过赔偿的车辆不能退保;仅向保险公司报案而未得到赔偿的车辆也不能退保。 　　退保时要向保险公司递交退保申请书，说明退保的原因和从什么时间开始退保，签上字或盖上公章，把它交给保险公司的业务管理部门。 保险公司业务管理部门对退保申请进行审核后，出具退保批单，批单上注明退保时间及应退保费金额，同时收回汽车保险单。 然后退保人持退保批单和身份证，到保险公司的财务部门领取应退给的保险费。 　　保险公司计算应退保费是用投保时实缴的保险费金额，减去保险已生效的时间内保险公司应收取的保费，剩下的余额就是应退给您的保险费。 计算公式如下： 应退保险费=实缴保险费-应收取保险费。 　　退保的关键在于应收取保险费的计算。一般按月计算，保险每生效一个月，收10%的保险费，不足一个月的按一个月计算。 　　退保所需提供单证： 　　
1、退保申请书： 写明退保原因和时间，被保险人是单位的需盖章，是个人的需 签字。 　　
2、保险单： 需要原件。若保险单丢失，则需事先补办。 　　
3、保险费发票： 一般需要原件，有时复印件也可以。 　　
4、被保险人的身份证明： 被保险人是单位的需要单位的营业执照;是个人的需 要身份证。 　　
5、证明退保原因的文件： 　　
(1)因车辆报废而退保，需提供报废证明; 　　
(2)因车辆转卖他人而退保，需提供过户证明; 　　
(3)因重复保险而退保，需提供互相重复的两份保险单。