你好，夏律师，国庆人事7号上班，现在想离职。他让我7号签离职报告。这两天我的工资可以算是旷工，不会影响我上个月的工资
劳动合同纠纷
2023-07-06 21:48:15
律师解答共有2条
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您好，可以申请劳动仲裁
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你好，分析如下：
1、单位没有违法行为，你没有合理理由的，应当提前30日提出离职，提前离职的，单位可以扣发相应的工资。
2、如单位有违法行为的，你可以随时提出辞职，并可以要求支付经济补偿金
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
