法律问答

你好,我今年虚岁41岁,能交社保吗?

2023-07-11 07:34:09
律师解答共有3条
  • 法律分析:个人办理社保方法有:
    1、以灵活就业者的身份给自己交社保。
    2、给自己交居民社保,交医疗保险和养老保险到60岁就可以领退休金。《社会保险法》规定个体户是可以交社保的,且只交养老保险、医疗保险。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 规定个体户是可以交社保的,且只交养老保险、医疗保险。
  • 国家规定,社保的办理条件:
    1、年龄条件:女不满40周岁,男不满60周岁。
    2、如果有单位挂靠(五险),交相应办理社保的资料即可。身份证复印件、电子照片或身份证原件。
    农村户口还需提供户口首页和本人页复印件。
    3、如果个人想办理社保只能参养老和医疗,本地户口直接去当地的社保局办理;不是本地户口需开相关证明长期居民。
    法律依据:《社会保险法》第四条
    中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
    个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。

  • 可以。年满17岁后可以缴纳社保费用。已满十六周岁的未成年人,可以到用人单位就业,与用人单位共同缴纳社会保险费。但禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定。
    一、社保参保必须满足劳动法等关于用工的年龄要求:
    1、最低限:作为未满16周岁的童工,自然不能参加社保,作为年满16周岁,未满18周岁未成年工,,是可以参保的。
    2、最高限:超过法定退休年龄(男60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁)者不能参加职工社保。
    综上所述,17周岁符合缴纳社会保险的年龄,公司在录用你的时候,符合缴纳社会保险的条件时就应该给你缴纳社会保险。
    法律依据:
    中华人民共和国劳动法
    第十五条
    禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。
    文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,履行审批手续,并保障其接受义务教育的权利。
    第五十八条
    国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护
    未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。
    《中华人民共和国社会保险法》
    第四条 
    中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
    个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。