法律问答
也就是说,我在暑假工作一个月后被解雇了,然后说要扣除40%。这合法吗?
劳动合同纠纷
2023-07-11 11:31:01
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若劳动者劳动
合同
中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
找法网咨询顾问
2023.07.11 11:27:55 解答
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建议去劳动局投诉
平台法律顾问团队
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2023.07.11 11:28:20 解答
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拖欠或扣发工资,职工可以和单位协商解决。
协商不成的,职工可以向当地的区县级
劳动仲裁
院(劳动
仲裁
院设在人力资源
社会保障
局)申请仲裁,要求补发工资。
平台特邀律师
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2023.07.11 11:31:01 解答
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也就是说,我在暑假工作一个月后被解雇了,然后说要扣除40%。这合法吗?
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王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
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劳动合同纠纷
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我家有事,突然离开了,公司说要扣除我一个月的工资,合法吗?
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在厂子工作了三个月,提前打了离职,但是在开工资的时候需要扣除
劳动合同纠纷
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也就是说,我在暑假工作一个月后被解雇了,然后说要扣除40%。这合法吗?
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