法律问答
企业没有加班费,要求员工加班是否违法
讨薪
2023-07-11 14:24:13
律师解答共有3条
加班没有加班费算不算违法需要至少考虑一下几个方面:
1、实行什么样的工时制度,如果是综合工时制或者不定时制度,那一般不会认定违法。
2、公司规章制度中对加班程序有无明确约定,制度是否经过民主程序或者公示。
3、有无可以认定为加班的明确
证据
。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》 第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
企业加班没有加班费违法的。企业需要按照
劳动合同法
的规定安排劳动时间,超出的时间算是加班,应该支付相应的加班费,不支付加班费的情形下劳动者有权利拒绝加班。企业没有正当理由强制延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。
法律依据:《劳动
合同
法》第九十条用人单位违反本法规定,延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。
要求工人加班,没有加班费属于违法。根据法律规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条
用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(三)安排加班不支付加班费的。
第三十一条
用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
要求工人加班,没有加班费属于违法吗
劳动合同纠纷
725
员工自愿加班申请书
财会
324
公司加班但是不给加班费,这算违法吗
劳动合同纠纷
375
春节放假加班不给工资怎么办
春节放假资讯
员工加班管理制度
奖惩制度
324
员工自愿加班确认书模板
财会
324
企业加班没有加班费违法吗
经常加班没有加班费属于违反行为,用人单位不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责
人咨询过
继续咨询
加班没有加班费,单位是不是违法了
你好,建议向劳动部门投诉
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2975
工厂要求加班没有加班费合法吗?
你好,可以向劳动局投诉
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2115
公司加班不算加班费,是否违反劳动法
公司只让加班但是不给加班费当然是违法的,法律规定加班是要给员工加班费的,员工可以申请劳动仲裁要求公司
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1520
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1370
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1145
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1100
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
常州律师
常州找律师
武进区律师
武进区找律师
常州劳动纠纷律师
金坛区律师
溧阳市律师
天宁区律师
钟楼区律师
武进区律师
新北区律师
常州房产纠纷律师
常州公司法律师
常州合同纠纷律师
常州婚姻家庭律师
常州交通事故律师
常州劳动纠纷律师
常州刑事辩护律师
常州债务债权律师