工作时间，工作地点，与同事发生纠纷，找谁立张权益
劳动合同纠纷
2023-07-12 17:24:12
律师解答共有3条
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法律分析：劳动者与用工单位产生争议后，劳动者有证据证明实际工作地点，可就近选择劳动争议仲裁委，便利于劳动者维权同时又节省维权成本。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》 第二十三条 因合同纠纷提起的诉讼，由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。
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法律分析：与别人发生纠纷可以找仲裁庭解决。处理如下：
1、和解。即当事人自行协商解决。当事人是民事纠纷的主体，他们对争议的事项享有充分的处分权能。是否行使处分权能、何时行使处分权能以及以何种方式行使处分权能概由当事人自行决定；
2、调解。
纠纷当事人之外的第三者依据一定的社会规范习惯、道德、法律等规范，在纠纷主体之间沟通信息，摆事实明道理，促成纠纷主体相互谅解、妥协，从而达成最终解决纠纷的合意；
3、仲裁。
法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第五十条 双方当事人可以自行和解。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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