法律问答
工厂26天工作制,可是31天又按27天算。这样违反劳动法吗
劳动合同纠纷
2023-07-20 21:08:08
律师解答共有3条
按照
合同
约定处理
你好,建议申请
劳动仲裁
向劳动局投诉或提请劳动
仲裁
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
每周工作六天算不算加班
劳动合同纠纷
240
新劳动法的合同范本
合同范本
324
26天制31天,工资怎么算
劳动合同纠纷
4625
特殊工时制年假怎么休
最新资讯
劳动法解除劳动合同
合同范本
324
我是月薪制工作人员,面试的时候说了26天制,发工资却按30算
工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。超过公司约定的发工资期限就属拖欠工资,不发工资、克扣
人咨询过
继续咨询
按日工资。工作31天说30天。合法吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
人咨询过
继续咨询
我在工地每天上班9小时,每月上30天,上31天也算我30天的
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者
人咨询过
继续咨询
公司底薪1100,发工资时才知道是按照22天制算工资的,请问
如果企业实行年薪制的,应当每月预付工资,年终结算,绝对不可以在年度结束后才支付。用人单位未依法支付工
人咨询过
继续咨询
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
恩施州律师
恩施州找律师
恩施市律师
恩施市找律师
恩施州劳动纠纷律师
恩施州劳动合同纠纷律师
巴东县律师
鹤峰县律师
建始县律师
来凤县律师
利川市律师
咸丰县律师
宣恩县律师
恩施市律师
恩施州房产纠纷律师
恩施州公司法律师
恩施州合同纠纷律师
恩施州婚姻家庭律师
恩施州交通事故律师
恩施州劳动纠纷律师
恩施州刑事辩护律师
恩施州债务债权律师