这是合同协议，如果实习期间想离开，没有人接岗，什么时候可以离开，“4、如果在试用期内辞职，必须提前3天提交书面辞职申请；转正后辞职，必须提前30天提交书面辞职申请，经部门主管和总经理签字后办理相关工作交接手续；否则，你必须在离职交接手续完成后才能结算最后一个月的工资。
劳动合同纠纷
2023-07-21 13:16:10
律师解答共有3条
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按照合同约定处理
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法律分析：实习期离职要提前多少天通知公司，需要根据实习协议的约定，在合同规定的劳务合同期限内，不能随时提出辞职，否则，要承担违约责任。没有实习协议的根据法律规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。法律依据：《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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