法律问答

企业发出录用通知书后不录用是违法的吗？

劳动合同纠纷

2023-07-22 21:34:14

看单位具体规定的
上网查询即可~~！
公司永久不录用此员工，行为上不违法，因为用人单位享有用工选择权。
如果在解除劳动合同协议中记载了“公司永远不录用此员工”则不当了（没有法律支持），或者说违法侵权了。
此语言具有对劳动者的歧视因素，侵害了劳动者自主择业权（上家用人单位的不当评价，将影响下家用人单位的选择取向）。
你可以要求公司变更，也可以申请劳动仲裁维权，如果造成了损失有权主张赔偿。
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