法律问答
您好。现场工作受伤,门牙一颗冠折,一颗颗裂开,可以做伤残鉴定吗?
工伤索赔
2023-07-23 18:48:13
律师解答共有3条
法律分析:劳动者在工作的时候,受到了伤害,需要做伤残鉴定的,首先要向人力资源或者是社保局申请工伤认定,需要在发生
工伤事故
的30天内提出申请。劳动者在1年以内提出申请的,需要填写工伤认定申请表,并准备劳动者和用人单位的劳动
合同
和劳动者在医院就医的诊断证明。
劳动者有特殊的情况,可以向社会保险行政部门申请适当延长。劳动者因为身体的原因无法去人力资源或者是社保局做工伤认定的,可以委托其直系亲属,工会组织帮忙申请工伤认定。
法律依据:《
工伤保险条例
》 第二十一条 职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
【法律分析】
个人可以做伤残鉴定。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,工伤职工可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。个人可以向当地的司法鉴定中心申请伤残鉴定,同时也可以去当地具有司法鉴定资格的医院申请,需要身份证和病例。
根据我国
司法鉴定程序通则
,司法鉴定机构应当统一受理司法鉴定的委托,要求出具鉴定委托书和其他材料。包括身份证明和用于鉴定的鉴定材料。个人不光可以为自己申请伤残鉴定,也可以
代理
他人申请。
法律依据:《中华人民共和国司法鉴定程序通则》 第十一条 司法鉴定机构应当统一受理司法鉴定的委托。 第十二条 司法鉴定机构接受鉴定委托,应当要求委托人出具鉴定委托书,提供委托人的身份证明,并提供委托鉴定事项所需的鉴定材料。
委托人委托他人代理的,应当要求出具委托书。
先进行工伤认定,再做伤残鉴定,根据鉴定结果可以要求对方赔偿,赔偿项目有医疗费,住院期间伙食费,误工费,护理费,营养费,交通费,伤残赔偿金等,具体数额需要计算,双方可以协商,协商不成可以起诉解决。法律依据:《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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