你好，我想问一下，我们公司前段时间招聘了实习会计师，试用期到现在还没有转正，还没有正式签订劳动合同，现在公司业绩不好，需要劝退，这样不给经济补偿
劳动合同纠纷
2023-07-27 16:10:35
律师解答共有3条
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看单位是以什么理由辞退的，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求单位说明辞退的理由，若是非法辞退的可以主张经济赔偿金。
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实习一直不给转正可以告。律师建议先与用人单位协商解决，协商不成可以申请仲裁调解，调解不成再到法院起诉。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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