法律问答

法院如何确定劳动合同诉讼管件的管辖权

2023-07-29 20:04:09
律师解答共有3条
  • 确定劳务合同诉讼管辖法院的标准是:由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖;劳动合同诉讼管辖法院件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。劳动合同或者劳务合同履行地不明确的,由用人单位所在地的基层人民法院管辖。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》第二十四条
    合同纠纷提起的诉讼,由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。
    《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释
    (一)》第三条
    劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。
    劳动合同履行地不明确的,由用人单位所在地的基层人民法院管辖。
    法律另有规定的,依照其规定。
  • 法律分析:劳动合同纠纷管辖法院的确定,是由用人单位所在地,或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。劳动合同履行地不明确的,由用人单位所在地的基层人民法院管辖。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》 第二十三条 因合同纠纷提起的诉讼,由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。
  • 劳动诉讼的管辖的确定是:市、县仲裁委管辖本区域内的劳动争议;市仲裁委管辖区域内属企业发生的争议;地区仲裁委管辖企业或者是中央等发生的争议;省仲裁委一般管辖比较重大的跨省、地方的劳动争议。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第二十一条
    劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。
    劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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