就是员工前两天离职(7月份买了保险)，现在社保转态暂停参保。但是我今天又来加入公司了。如果我现在加他，会不会产生七八月份的社保费用？7月份的费用还能交吗？
2023-08-05 15:42:11
律师解答共有3条
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如果是因为社保引起其他问题，则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职，这个时候可以主张经济补偿的，这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
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社会保险中工伤保险和生育保险，由单位承担费用，职工个人是不缴费的，社会保险，也就是通常人们所说的五险。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
