法律问答
公司休假待工一个月,工资按当地最低保底工资发放,合法吗?
讨薪
2023-08-06 08:03:47
律师解答共有3条
劳动工资以劳动
合同
约定为准,用人单位发放工资不得低于当地最低工资标准。
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请
劳动仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
,如工作服、工资条、工牌证人等。
如果属于公司的原因,安排员工休假的。第一个月一按原工资发放。第二个月按当地最低劳动保障标准的百分80开始发放。
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