法律问答

十月份50岁以上,社保缴纳5年多,还能继续缴纳吗?

2023-08-07 18:48:11
律师解答共有3条
  • 法律分析:社保需要累计缴纳满15年才可以在你法定退休年龄之后享受社保待遇。社保交满15年后可以不再交费。如果有单位,即使缴满15年,但职工还未退休的,企业还得继续缴费,直至退休;个人缴纳社保的话,可停缴,也可继续缴纳,根据当地政策,肯定也是继续缴纳好,养老保险是遵循“多缴多得”的原则,缴费基数越高、年限越长,退休时领取养老金也越多。
    法律依据:《中华人民共和国社会保险法
    第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
    第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
  • 社保连续缴和累计缴有下列不同:连续缴纳的社保一般不能中断,否则就不能享受相应的社保待遇,需要重新开始缴纳和计算缴费年限;而累计缴纳的社保可以中断,只计算总共累计缴纳的年限,符合规定的年限即可享受相应的社保待遇。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条
    参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
    参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
    第二十七条
    参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未达到国家规定年限的,可以缴费至国家规定年限。
  • 如果达到法定退休年龄,劳动合同是自然终止的,合同终止了,自然就没有缴纳社保的义务了。如果没有到法定退休年龄的,单位仍需要为员工缴纳社保。一个企业单位无论是任何年龄阶段,当然只要是在法定退休年龄之前的员工,都应该依法建立相应的社保账户。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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