职业病的赔偿咨询

职业病赔偿明细包含以下内容：1、医疗费；2、住院伙食补助费；3、康复费；4、残疾用具费；5、停工留薪期待遇；6、生活护理补助费；7、一次性伤残补助金；8、伤残津贴；9、死亡补助金；10、丧葬补助金；11、供养亲属抚恤金；12、以及国家规定的其他工伤保险待遇等。法律依据：《工伤保险条例》规定，职业病赔偿标准：1、医疗费:因患职业病进行诊疗所需费用，由工伤保险基金按照规定标准支付;
2、住院伙食补助费:由用人单位按照当地因公出差伙食标准的一定比例支付;
3、康复费:由工伤保险基金按照规定标准支付;
4、残疾用具费:因残疾需要配置辅助器具的，所需费用由工伤保险基金按照普及型辅助器具标准支付;
5、停工留薪期待遇:原工资、福利待遇不变，由用人单位支付;6、生活护理补助费:经评残并确认需要生活护理的，生活护理补助费由工伤保险基金按照规定标准支付;
7、一次性伤残补助金:经鉴定为十级至- -级伤残的，按照伤残等级享受相当于6个月至24个月的本人工资的一次性伤残补助金，由工伤保险基金支付;8、伤残津贴:经鉴定为四级至- -级伤残的，按照规定享受相当于本人工资75%至90%的伤残津贴，由工伤保险基金支付;
9、死亡补助金:因职业中毒死亡的，由工伤保险基金按照不低于48个月

因职业病而产生的下列费用，能从工伤保险基金中获得赔偿：治疗职业病的医疗费用；住院期间的伙食补助费；到统筹地区以外就医的交通食宿费；以及申请劳动能力鉴定的费用等。
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
（九）劳动能力鉴定费。

法律分析：具体情况具体分析。需要看是否构成职业病，构成职业病，可以要求用人单位赔偿。不是职业病，在治疗期内解除劳动合同的也要支付补偿金。
法律依据：《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。