法律问答

欠款还清证明书电子版怎么写

债务追讨
2023-08-12 17:04:47
律师解答共有3条
  • 法律分析:1、格式应规范清晰。一个完整的欠条主要包括四个要件:债权人、债务人、欠款内容以及支付时间,当然还包括欠款人签名以及出具欠条的日期等内容。
    2、形式上还应注意,书写字据,字里行间,不宜有空格与空行,且应用黑色钢笔或者黑色中性签字笔书写。
    3、金额应书写清楚,最好使用大写数字,以防止涂改和伪造。
    4、内容表述应清晰明了,不要把 “欠条”变为“借条”,有些公司拖欠民工工资,向民工出具借款“借条”而非公司拖欠工资的“欠条”,如此一字之差,劳资纠纷瞬间转变成民事借贷纠纷,民工对于企业长期拖欠工资的行为,极有可能难以到劳动仲裁部门举报与申诉,只能向法院起诉。法律依据:《中华人民共和国民法典
    第六百六十七条 借款合同是借款人向贷款人借款,到期返还借款并支付利息的合同
    第六百六十八条 借款合同应当采用书面形式,但是自然人之间借款另有约定的除外。
    借款合同的内容一般包括借款种类、币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等条款。
    第六百六十九条 订立借款合同,借款人应当按照贷款人的要求提供与借款有关的业务活动和财务状况的真实情况。
  • 法律分析:1、格式应规范清晰。一个完整的欠条主要包括四个要件:债权人、债务人、欠款内容以及支付时间,当然还包括欠款人签名以及出具欠条的日期等内容。
    2、形式上还应注意,书写字据,字里行间,不宜有空格与空行,且应用黑色钢笔或者黑色中性签字笔书写。
    3、金额应书写清楚,最好使用大写数字,以防止涂改和伪造。
    4、内容表述应清晰明了,不要把 “欠条”变为“借条”,有些公司拖欠民工工资,向民工出具借款“借条”而非公司拖欠工资的“欠条”,如此一字之差,劳资纠纷瞬间转变成民事借贷纠纷,民工对于企业长期拖欠工资的行为,极有可能难以到劳动仲裁部门举报与申诉,只能向法院起诉。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。 工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
  • 法律分析:1、格式应规范清晰。一个完整的欠条主要包括四个要件:债权人、债务人、欠款内容以及支付时间,当然还包括欠款人签名以及出具欠条的日期等内容。
    2、形式上还应注意,书写字据,字里行间,不宜有空格与空行,且应用黑色钢笔或者黑色中性签字笔书写。
    3、金额应书写清楚, 好使用大写数字,以防止涂改和伪造。
    4、内容表述应清晰明了,不要把 “欠条”变为“借条”,有些公司拖欠民工工资,向民工出具借款“借条”而非公司拖欠工资的“欠条”,如此一字之差,劳资纠纷瞬间转变成民事借贷纠纷,民工对于企业长期拖欠工资的行为,极有可能难以到劳动仲裁部门举报与申诉,只能向法院起诉。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。 工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。