法律问答

实习生未提前三天通知用人单位离职，用人单位扣除七天工资。未签实习协议、劳动合同

劳动合同纠纷

2023-08-14 13:31:21

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
按双方的实习合同约定处理
可以申请劳动仲裁
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