上海今年婚假几天
劳动合同纠纷
2023-08-25 16:04:04
律师解答共有3条
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上海婚假是10天，其中包括国家规定的婚假三天，增加婚假七天，适用于符合法律规定结婚的公民。结婚年龄，男不得早于二十二周岁，女不得早于二十周岁，不存在禁止结婚的情形。法律依据：《上海市人口与计划生育条例》第三十一条
符合法律规定结婚的公民，除享受国家规定的婚假外，增加婚假七天。
符合法律法规规定生育的夫妻，女方除享受国家规定的产假外，还可以再享受生育假三十天，男方享受配偶陪产假十天。生育假享受产假同等待遇，配偶陪产假期间的工资，按照本人正常出勤应得的工资发给。 -
上海婚假总天数共计10天。 用人单位应该在劳动者完成结婚登记手续后予以三天婚假。《上海市人口与计划生育条例》规定， 除享受国家规定的假期外，增加婚假7天。增加婚假7天应与法定婚假合并连续使用，包含双休日，遇法定节假日顺延。法律依据：《人口与计划生育法》
第十条 用人单位应该在劳动者完成结婚登记手续后予以三天婚假。
《上海市人口与计划生育条例》
第十九条 除享受国家规定的假期外，增加婚假7天。增加婚假7天应与法定婚假合并连续使用，包含双休日，遇法定节假日顺延。
再婚者与初婚者法律地位相同，休假天数与初婚者待遇相同。 -
上海婚假一般是10天。单位假期3天，法定假期7天，一共10天。依据上海市人口与计划生育条例的规定，符合跳进的结婚公民，除了可以享受到国家规定的婚假外，增加婚假7天。符合条件生育的夫妻，女方不仅可以享受到国家规定的产假，还可以再享受生育假30天，男方享受配偶陪产假十天。
法条法律依据：《上海市人口与计划生育条例》 第三十一条 符合法律规定结婚的公民，除享受国家规定的婚假外，增加婚假七天。符合法律法规规定生育的夫妻，女方除享受国家规定的产假外，还可以再享受生育假三十天，男方享受配偶陪产假十天。生育假享受产假同等待遇，配偶陪产假期间的工资，按照本人正常出勤应得的工资发给。
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