签了合同要满7天才有工资，但我干了4天自离了，还能要工资吗，面试的时候说是3天，合同我没看，他们说7天才有，我是小时工，他们说要提前3天，我是21不干的他们说26号才能写离职单写过了干3天才行，跟他们说的根本不一样，还说做6休一但我问别人才知道没有的事，他们干了一个多月就放了2天还有一天是五一放的强制性放的，不给加班，里面员工很少正式工就8~9个吧，其他的全是学生工，烦人，里面领导天天高高在上的样子不想干了，说话还难听，我的劳务还坑人，浪费了我3个星期才进去，结果一点都不好，我跟劳务说好的给我转长白班，结果第2天就夜班，每次都说明天就行结果天天拖，就不干了，没一个靠谱的，求解答。可以拿到工资吗
讨薪
2023-08-31 14:10:22
律师解答共有3条
-
讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
-
如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
