法律问答

我是公司保安，公司合同是签每天工作时间8小时，但是约定每天工作12小时，工资是底薪加加班工资计算，现在公司叫我们去做本职工作之外的事，我们不去，上班时间就改为8小时，也就是说，我以前是底薪加加班工资，现在只有底薪，怎么办

讨薪

2023-09-06 04:38:04

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
员工追讨加班费时，可以到下列调解组织申请调解：(一)企业劳动争议调解委员会;(二)依法设立的基层人民调解组织;(三)在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织，目前这方面的申请人数较少。
你好，如所在单位有劳动争议调解委员会，可申请调解。
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