法律问答
提交被迫劳动
合同解除
通知书以后，是否可以不用进行工作交接
劳动合同纠纷
2023-09-06 15:24:05
律师解答共有3条
你好，具体是什么情况
如果被迫解除劳动
合同
的事实确实存在，可以随时通知对方解除，通知送达到对方可以不用上班，同时你需要留下通知
证据
，以免日后引起纠纷无法证明你已经履行通知义务。但如果单位以暴力、威胁手段强迫你工作的，可以不用通知就立即解除劳动合同的
你好，怎么是被迫呢
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