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员工不买保险订合同可以吗

社会保险
2023-09-06 16:32:05
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  • 投诉或申请劳动仲裁
  • 保险合同订立需要经过的程序分别有:首先,投保人和保险人先确定意向;然后,保险合同双方对合同标的、价格、履行期限和履行方式进行协商;投保人和保险人达成一致意见的,签订保险合同确认。法律依据:《民法典》第一百四十三条
    具备下列条件的民事法律行为有效:
    (一)行为人具有相应的民事行为能力;
    (二)意思表示真实;
    (三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。
    中华人民共和国保险法》第十三条
    投保人提出保险要求,经保险人同意承保,保险合同成立。保险人应当及时向投保人签发保险单或者其他保险凭证。
    保险单或者其他保险凭证应当载明当事人双方约定的合同内容。当事人也可以约定采用其他书面形式载明合同内容。
    依法成立的保险合同,自成立时生效。投保人和保险人可以对合同的效力约定附条件或者附期限。


  • 公司只买保险不签合同不可以。公司不给签合同是违法的,员工入职满一个月以上未签劳动合同,员工可以申请劳动仲裁,公司需支付双倍工资。对于公司是有风险的。一般社保险种:养老、工伤、医疗、失业、生育险,至于多少钱一般看缴费工资是多少。公司一般在缴费工资的16%左右,个人一般承担缴费工资10%左右,根据各地社保政策不同比例有所不同。可以到当地政府行政服务中心去找劳动监察大队监察科,那里有工作人员会直接受理的投诉;投诉公司自入职工作的第二个月算起,单位则应支付至今的双倍工资,同时追缴你的社会保险;如果公司每年没有安排休5天的年假,可以要求公司支付工资。
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