21年7月加入公司，接管仓库的时候没有人交接。我知道12月份左右的盘点发现了很多亏损。当时厂长助理也知道情况。前段时间我问厂长他的助理有没有报告过很多亏损。厂长说没有，我问他的助理。她说她说我现在要离职了。公司会要求我赔偿吗？
劳动合同纠纷
2023-09-07 14:04:05
律师解答共有3条
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企业单方解除劳动合同员工应该怎么要求赔偿： 1.双方协商; 2.向劳动监察部门进行投诉; 3.提起劳动争议调解仲裁，要求用人单位支付相应赔偿; 4.提起劳动争议诉讼;(注意要先申请劳动争议仲裁后才能进行诉讼) 法律依据：《劳动合同法》第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
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建议直接报警处理
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
