法律问答
我于2019年1月加入了一家公司,并签订了劳动
合同
。公司没有支付我的
社会保障
。因为我明年要退休,我昨年(2022)自己支付了社会保障。现在我准备辞职。辞职的原因是公司没有支付社会保障,而且有违法行为。我不知道该公司是否可以要求我支付四年的社会保障,并要求该公司赔偿我2022年支付的社会保障。非常感谢。
社会保险
2023-09-10 16:02:35
律师解答共有3条
按照目前司法实践,你需要提前一个月通知单位给你补交社保,一个月后无果,你可以以单位未依法购买社保为由提出被迫辞职并且要求单位支付你经济补偿金 。
如果是因为社保引起其他问题,则
仲裁
委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职,这个时候可以主张经济补偿的,这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
劳动者退休后,与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷,当事人不服
劳动仲裁
后,依法向人民法院起诉的,人民法院应当受理。
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