法律问答
离职时签订了
竞业禁止
协议,约定了赔偿金。用人单位表示,将于次月30日前发放,但不予赔偿,竞业禁止协议是否可以自动终止?
劳动合同纠纷
2023-09-16 13:40:33
律师解答共有3条
竞业禁止协议补偿标准是协议期间不能从事同行业的同类工作,补偿为正常工资的一半。签不签自愿。你已经尽到提前30天告知公司离职了,所以你可以自动离职。企业拖欠工资不发可以到
仲裁
部门举报,需要准备:证明你们之间存在
劳动关系
,比如企业代缴的保险,比如劳动
合同
,工作服,工资条,工作证,工牌,工作笔记等等。有多少准备多少
你好,需看具体的情况的
看用人单位的要求,如果用人单位要求继续履行,则仍不终止
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