法律问答
没有签订劳动
合同
,别人可以以任何名义扣除工资吗?离职需要提前15天报告吗?离职后如何结算工资
劳动合同纠纷
2023-09-16 16:46:04
律师解答共有3条
需扣除。可要求用人单位支付经济补偿和未签订劳动合同的双倍工资:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年向劳动者支付一个月工资。未签订劳动合同的双倍工资从劳动者入职的第二个月开始,按月工资标准的两倍计算,支付时需减去期间公司已支付的工资。
一般是执行用人单位的管理制度,用人单位没有管理制度的,可参照“用人单位多支付一个月工资解除劳动合同”的规定,可以扣一个月的工资。所以,劳动者应当依法按程序申请解除劳动合同,避免违法成本。
一般是执行用人单位的管理制度,用人单位没有管理制度的,可参照“用人单位多支付一个月工资解除劳动合同”的规定,可以扣一个月的工资。所以,劳动者应当依法按程序申请解除劳动合同,避免违法成本。
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