法律问答

因工作原因我被打了，我还手对方轻伤，公司要付什么责任

人身损害赔偿

2023-09-20 14:48:06

在公司被人打了，打人者应负经济赔偿责任，可以通过公司领导调解处理，如果伤情比较严重，可以报警处理。
受伤职工在追究打人者刑事责任、民事赔偿责任的同时，可以向当地人力资源和社会保障局申请工伤认定，认定为工伤后，向市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，已构成十级伤残，再向劳动人事争议仲裁委员会申请工伤赔偿。
因为工作原因受到的暴力伤害可以申请工伤认定，认定工伤之后依法享受工伤赔偿，打人者已经进行赔偿用人方无需再次进行赔偿，如果构成伤残，可以领取一次性伤残就业补助，离职还可以领取一次性伤残就业补助以及一次性医疗补助。
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