法律问答
在一家餐馆工作的前台开始说工作两个月不到两个月扣除半个月的工资工作一个多月的商店
性骚扰
离开现在老板扣除半个月的工资是合理的
劳动合同纠纷
2023-09-22 17:48:07
律师解答共有3条
你好，如果协商不成，建议申请
劳动仲裁
你好，建议直接申请劳动
仲裁
拖欠或扣发工资，职工可以和单位协商解决。
协商不成的，职工可以向当地的区县级劳动仲裁院（劳动仲裁院设在人力资源
社会保障
局）申请仲裁，要求补发工资。
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