投诉需要提供哪些材料，有哪些法律规定？
债务追讨
2023-09-26 07:54:06
律师解答共有3条
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劳动局投诉需要以下资料：
(1)投诉人的投诉登记表或举报人的举报内容;
(2)投诉人或举报人的身份证复印件;
(3)考勤记录;
(4)拖欠工资花名册(要有拖欠单位负责人签名摁手印);
(5)与投诉人投诉案件有关的相关材料如施工协议或施工合同等。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条：申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项：
（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；
（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。 -
消费者投诉要提供材料如下：消费者身份信息；被投诉经营者工商信息和经营地址等信息；对自己造成的损害事实；投诉的事实、理由、依据；投诉的请求和证明请求的证据等。法律依据：《消费者权益保护法》第三十七条
消费者协会履行下列公益性职责：
（五）受理消费者的投诉，并对投诉事项进行调查、调解。
第三十九条消费者和经营者发生消费者权益争议的，可以通过下列途径解决：
（三）向有关行政部门投诉。
第四十六条
消费者向有关行政部门投诉的，该部门应当自收到投诉之日起七个工作日内，予以处理并告知消费者。 -
法律分析：投诉人应携带以下资料：1.投诉人的投诉登记表或举报人的举报内容；2.投诉人或举报人的身份证复印件；3.考勤记录；4.拖欠工资花名册（要有拖欠单位负责人签名摁手印）；5.与投诉人投诉案件有关的相关材料如施工协议或施工合同等。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十八条 申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项：（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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