宿舍丢东西了能报警吗
财产损害赔偿
2023-10-03 13:58:04
律师解答共有3条
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员工宿舍东西被偷，首先需要分析丢失的原因，然后判断责任归属，或者查看监控，查找盗窃的人。员工宿舍被盗,最少也是治安案件,应立即向用人单位管理部门报告,不用写申请。宿舍是公司提供，公司要全负责。因为公司在提供宿舍的同时，就要对公司提供给员工居住、休息用的宿舍要有绝对的安全措施。如果丢失的物品较多,或者有线索破案,可以向公安机关进行报案。员工的贵重物品自行妥善保管，遗失公司不负责。在员工宿舍内遗失的物品，达到一定数额，报案后由相关部门进行处理。对于此案，第一该员工自己有一定的责任，贵重物品不应摆放在公共区域。
法律依据：《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十九条盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款;情节较重的,处十日以上十五日以下拘留,可以并处一千元以下罚款。
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法律分析：1发现宿舍被盗后先不要慌张，赶紧拨打电话报警，并告知学校领导、宿舍管理员及学校保卫处。2不要进入宿舍，也不要让其他人进入宿舍，不然会破坏现场，影响办案人员办案。3警察及相关人士前来勘察现场后，进入宿舍检查自己的物品，看下有哪些东西丢失，并告知办案人员。4手机丢失的，要将手机卡停了。银行卡丢失的，要去银行挂失，并协助警察抓小偷。法律依据：《中华人民共和国刑法》 第二百六十四条 盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
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法律分析：宿舍丢钱多少都能报警，但是数额过小的达不到立案标准。构成盗窃罪的数额和报案没有必然联系，只要被盗就可以报案，不论数额多少。 要追究盗窃罪的刑事责任的最低数额是1000元，如果折合人民币1000元以上，就构成盗窃罪了。
法律依据：《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十九条 盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
