计算工龄的方法是:连续计算法、合并计算法、工龄折算法。工龄是指职工自与单位建立
劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。工龄期间是签订劳动合同之日至解除劳动合同之日,未签订劳动合同的自用工之日起算。法律依据:《劳动合同法》第七条
用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
第十条
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。