你好，我在一家国企的物业公司上班，到今天为止已经工作快一年了，公司每天都是工作12小时，而且法定节假日还减少法定节假日的时间，在我入职的时候劳动合同不是一式三份吗？公司全部收走，我自己一份都没有，而且这个公司上夜班后半夜眯一会都不行，我在咨询一下，这个公司这样能申请劳动仲裁吗？
劳动仲裁
2023-10-07 10:40:37
律师解答共有3条
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申请劳动仲裁的，申请书一般是一式三份，仲裁委两份，自己保留一份。
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你好，可以找劳动仲裁协商
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法律分析：可以申请劳动仲裁。仲裁结果，一般是公司违约。但出现这个结果之后，最好还是从公司取得补偿后很快离开这家公司。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬
(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
