毕业生,签了三方协议,然后公司不要人了,因为在这之前我当时就是过年完那段时间去公司观摩了几天,然后拒绝了(当时没有签订三方协议),次年4月份,他们打电话来说,他们还需要人,是否还有意愿去,我当时也没有别的去处,就和他们签订了三方协议,然后最近去问什么时候可以报道,他们说你之前是观摩过吗,然后说可能来不了了
劳动合同纠纷
2023-10-07 12:14:04
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协议的具体内容是如何约定的?详细说明一下
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您好,可以起诉处理
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签了三方公司不要人了,员工可以与公司协商,请求其继续履行该协议;如果公司拒绝的,可以要求公司按照协议的约定来承担
违约责任;双方如果协商不成的,则通过仲裁、诉讼等办法来处理。
《职业学校学生实习管理规定》第十三条法律依据:《职业学校学生实习管理规定》第十三条
《职业学校学生实习管理规定》第十三条
实习协议应明确各方的责任、权利和义务,协议约定的内容不得违反相关法律法规。
实习协议应包括但不限于以下内容:
(一)各方基本信息;
(二)实习的时间、地点、内容、要求与条件保障;
(三)实习期间的食宿和休假安排;
(四)实习期间
劳动保护和劳动安全、卫生、职业病危害防护条件;
(五)责任保险与伤亡事故处理办法,对不属于保险赔付范围或者超出保险赔付额度部分的约定责任;
(六)实习考核方式;
(七)违约责任;
(八)其他事项。
《
中华人民共和国劳动法》第七十七条
用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。