试用期后公司不给转正分以下情况处理:劳动者不符合录用条件,解除劳动
合同;用人单位故意不转正,先与用人单位进行协商,协商不成向
仲裁委员会申请仲裁;因为试用期不转正造成劳动者损失,要求用人单位承担赔偿责任;其他。
《
劳动争议调解仲裁法》第五条法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第五条
《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。