法律问答

用人单位的合同只有乙方签字并按手印,甲方没有盖章或签字。本合同生效吗?

合同审查
2023-10-09 08:44:04
律师解答共有3条
  • 认定合同效力要从两个方面进行判断。一是否具备生效的条件,合同生效的条件有:合同当事人双方是否具有民事行为能力,意思表示是否真实,合同内容是否违反法律行政法规。二是合同是否存在合同法规定的合同无效的情形。
  • 根据我国法律的规定,可以分为两种情况:一种是双方当事人在合同中明确约定,本合同经双方当事人签字并按手印后生效,在这种情况下,需要双方当事人签字,并且按手印后合同才能生效一种是当事人对此没有进行约定,那么双方当事人只需要签字或者按手印,都可以使合同生效,合同生效就对双方当事人产生了法律约束力。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十二条 当事人采用合同书形式订立合同的,自双方当事人签字或者盖章时合同成立。当事人采用合同书形式订立合同的,应当签字或者盖章。当事人在合同书上摁手印的,人民法院应当认定其具有与签字或者盖章同等的法律效力。
  • 合同上只有一方盖章是无效的,合同需要双方当事人的合意。法律规定,当事人采用合同书形式订立合同的,自双方当事人签字或者盖章时合同成立。但是如果在签字或者盖章之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受的,该合同成立。法律依据:根据2021年1月1日起施行生效的《中华人民共和国民法典》第四百九十条
    当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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