法律问答

你好律师,咨询关于四川省对于现在已退休,已在正常领取养老保险的人,现在意外死亡了,但死者(女性)还有一个年迈的亲生老母亲,死者是被她儿子致死的,目前死者一家人除了这个被收押的儿子,就剩老母亲了。请问1:国家对于死者的老母亲是否有抚恤金?2:因为死者没有了直属亲人,只有娘家的兄弟姐妹,那么死者的兄弟姐妹怎样去领取死者的安葬费来办理死者的安葬后事?

2019-06-14 15:39:51
律师解答共有4条
  • 遗产是指死亡生前取得的合法个人财产,死亡安葬赔偿费是死者死亡后得到的,不属于遗产,当然也不适用继承。安葬赔偿款,应当先支付实际安葬人,扣除实际安葬费用后剩余的部分,可以由死者近亲属参照继承的办法分配,即由死者的父母、配偶、子女分配。
  • 一 、丧葬补助费
    在职人员因病或非因工死亡,丧葬补助费为死亡当月工资3个月的标准发给。离退休(退职)人员因病或非因工死亡,丧葬补助费为上年度企业离退休人员3个月人均基本养老金标准发给。
    二、一次性抚恤金
    在职人员因病或非因工死亡,一次性抚恤金为职工死亡当月工资20个月的标准发给;离退休人员因病或非因工死亡,一次性抚恤金为其生前最后一个月基本养老金20个月的标准。
    三、遗属生活补助费
    职工有多名遗属时,全部遗属的月生活补助费标准之和,不得超过该职工生前月工资或月基本养老金。
  • 有从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10% 。一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入()的20倍。

    工伤保险条例
    第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
      
    (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
      
    (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;
      
    (三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
  •   当然,对于退休人员的丧葬费的具体标准,具体还是以当地社保机构确定的为准。但是,实践中要是遇到社保机构不肯依法发丧葬费和抚恤金的,或是发的少了的,那么建议可以积极去当地的政府部门申请行政复议或是直接去法院提起行政诉讼。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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