双脚骨折，医生建议休息三个月

　　工伤骨折能休息多久需要根据职工的实际伤情来确定。
　　根据《中华人民共和国工伤保险条例》第三十三条规定：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在的单位按月支付。
　　具体的停工留薪期期限需依据受伤情形和《工伤职工停工留薪期分类目录》的进行规定。一般以医疗机构建议休养的时间为准。用人单位和劳动者对停工留薪期有异议的，可以向劳动能力鉴定委员会申请确认。
　　法律依据：《中华人民共和国工伤保险条例》第三十三条
　　职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
　　停工留薪期一般不超过12个月。
伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。
工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。

1、骨折后需要休息多长时间，应当根据骨折的程度，医生开出诊断。
2、骨折后如果是住院治疗，在住院期间不用开诊断，出院后回家休养的一段时间，需医生开休息诊断。
3、一般的骨折需要三个月的恢复期，如果住院一个月，出院后医生需要再开两个月的假条，但同时也要根据病情的恢复情况，如果三个月没有完全的恢复，也可以再继续延长。法律依据：《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》 第三条 企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：
（一）实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。
（二）实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月；五年以上十年以下的为九个月；十年以上十五年以下的为十二个月；十五年以上二十年以下的为十八个月；二十年以上的为二十四个月。

骨折一般恢复的时间短则6到8周，长则三个月，从理论上讲，医院不会让患者住院那么长时间，毕竟做完治疗之后，剩下的时间就是等着骨折愈合，并不需要占用医疗资源。所以医生一般会让病人回家休养，这也是符合正常医疗程序的。
至于误工费和营养费以及后续的赔偿问题，应该根据相关的法律规定，跟用人单位进行协商，或者申请劳动仲裁。法律依据：