法律问答

我们员工因为在工作场所(工作场所因为消毒有稀释的八四消毒液)得了记性咽喉炎算工伤吗

工伤索赔
2023-11-06 11:32:05
律师解答共有3条
  • 应当根据具体情况而定
  • 看是否建立劳动关系,存在劳动关系的情况下,可以申请工伤认定,没有劳动关系的情况下,因属于公益事业,向当地政府部门反映。法律依据:
  • 劳动者在工作期间因工作原因感染的,应当认定为工伤。
      《工伤保险条例》第十四条
      职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
      
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
      
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
      
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
      
    (四)患职业病的;
      
    (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
      
    (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
      
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。法律依据:
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。