法律问答
2022.8.23日入职，12月支付
社会保障
，公司到目前为止还没有签订劳动
合同
，入职11个月加班240小时到现在还没有支付加班费，根据员工手册中规定的等待时间改为休假，可以起诉赔偿吗？
讨薪
2023-11-07 16:02:11
律师解答共有3条
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请
劳动仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
，如工作服、工资条、工牌证人等。
用人单位安排加班不支付加班费的，由劳动行政部门责令限期支付加班费或者申请劳动
仲裁
。
劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局
劳动争议
仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。
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