法律问答

企业让员工轮休半年，来上班三个月，又称轮休，合法吗？？？

劳动合同纠纷

2023-11-12 11:32:04

你好，建议向劳动监察大队投诉或者提起劳动仲裁
您好，可以跟用人单位协商处理，在协商不一致的情况下可向当地劳动监察大队进行投诉调解，如果调解无效，那么员工可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁
目前来说，如果是轮班制的员工，上班时间是按照你和用人单位所签订的劳动合同来决定的，只要是不超过法律规定的上班时间那么都是允许的。
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