法律问答
上班工作了三天有工资吗
讨薪
2023-11-15 10:01:11
律师解答共有3条
上班三天离职有工资的,只要劳动者付出了一定的劳动,用人单位就应当支付其工资。依据法律规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立
劳动关系
。因此上班3天,无论有没有签订劳动
合同
,用人单位是应当支付工资的,劳动者可以要工资。法律依据:《
中华人民共和国劳动法
》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
上班三天离职有工资的,只要劳动者付出了一定的劳动,用人单位就应当支付其工资。依据法律规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。因此上班3天,无论有没有签订劳动合同,用人单位是应当支付工资的,劳动者可以要工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
法律分析:上班三天离职有工资的,只要劳动者付出了一定的劳动,用人单位就应当支付其工资。依据法律规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。因此上班3天,无论有没有签订劳动合同,用人单位是应当支付工资的,劳动者可以要工资。
法律依据:《
工资支付暂行规定
》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
双倍工资
工资福利
15156
在工厂做了三天有工资吗
工资应该按照计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴等收入相加的总额来进行计算;或者按照劳动合同约定的工
人咨询过
继续咨询
张志恒律师
内蒙古义盟(准格尔)律师事务所
哪些情况下职工可以要双倍工资
01:54
2345
双倍工资因仲裁时效打了折
劳动动态
32864
上班三天离职有工资吗
上班3天离职给工资。具体会得到多少工资,要根据双方签订的劳动合同中的约定和劳动者实际工作天数所决定,
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2570
上班3天辞职有工资吗
上班3天离职给工资。具体会得到多少工资,要根据双方签订的劳动合同中的约定和劳动者实际工作天数所决定,
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1875
上班两天有工资吗
法律分析:工作两天一般老板是不会发工资的,但是在法律上说,只要劳动者付出了劳动,老板是需要支付工资,
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1335
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1210
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1005
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
945
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
乌鲁木齐律师
乌鲁木齐找律师
乌鲁木齐县律师
乌鲁木齐县找律师
乌鲁木齐劳动纠纷律师
乌鲁木齐县律师
天山区律师
沙依巴克区律师
新市区律师
水磨沟区律师
头屯河区律师
米东区律师
达坂城区律师
乌鲁木齐房产纠纷律师
乌鲁木齐公司法律师
乌鲁木齐合同纠纷律师
乌鲁木齐婚姻家庭律师
乌鲁木齐交通事故律师
乌鲁木齐劳动纠纷律师
乌鲁木齐刑事辩护律师
乌鲁木齐债务债权律师