法律问答
你好试岗7天过了继续干了7天后也签了
合同
没干满一个月离职了但是离职的时候说要提前申请否则工资按50%结算要不就是7天试岗工资不算只算试岗后得天数这种情况该怎么办
讨薪
2023-11-16 09:06:08
律师解答共有3条
劳动者签了合同的可以先和单位协商解决，协商不了拿合同等相关资料到
劳动监察
大队投诉，或者申请
仲裁
解决。
讨薪属于
劳动争议
，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请
劳动仲裁
解决。
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