请问个人在协商解除劳动关系时，是否需要缴纳个人所得税？
个人税收筹划
2023-11-18 10:18:08
律师解答共有3条
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解除劳动关系的补偿金要交个人所得税，但经济补偿低于当地上年职工平均工资3倍的，无需缴纳。高于当地上年职工平均工资3倍的，用高出的数额除以劳动者在用人单位的工作年限，所得数额视为劳动者个人的月工资或薪金收入，对该数额超过2000元的部分征收个人所得税。法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》第二条
下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：
（一）工资、薪金所得；
（二）劳务报酬所得；
（三）稿酬所得；
（四）特许权使用费所得；
（五）经营所得；
（六）利息、股息、红利所得；
（七）财产租赁所得；
（八）财产转让所得；
（九）偶然所得。 -
解除劳动关系的补偿金属于个人所得税的缴纳范围，但经济补偿低于当地上年职工平均工资3倍的，无需缴纳。高于当地上年职工平均工资3倍的，用高出的数额除以劳动者在用人单位的工作年限，所得数额视为劳动者个人的月工资或薪金收入，对该数额超过2000元的部分征收个人所得税。法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》第二条
下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：
（一）工资、薪金所得；
（二）劳务报酬所得；
（三）稿酬所得；
（四）特许权使用费所得；
（五）经营所得；
（六）利息、股息、红利所得；
（七）财产租赁所得；
（八）财产转让所得；
（九）偶然所得。 -
解除劳动关系取得一次性补偿收入不一定需要缴税，因为根据《财政部、税务总局关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》，如果解除劳动关系，获得的一次性补偿金的总数额不超过当地上年职工平均工资3倍的，是不需要缴纳个人所得税的。
《财政部、税务总局关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》第五条第一项法律依据：《财政部、税务总局关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》第五条第一项
《财政部、税务总局关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》第五条第一项
关于解除劳动关系、提前退休、内部退养的一次性补偿收入的政策：
个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入（包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费），在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税；超过3倍数额的部分，不并入当年综合所得，单独适用综合所得税率表，计算纳税。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
