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工资次月30号发合不合理,有没有法律规定
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2023-11-28 18:20:36
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2023.11.28 18:17:57 解答
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2023.11.28 18:18:14 解答
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法律分析:压工资就是这个月发上个月的工资,当月的工资不当月发。 注意:劳动法规定,员工工资必须在次月30号前发放,只要单位没有违法就是合法。法律依据:《
工资支付暂行规定
》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
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2023.11.28 18:20:36 解答
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